[공지]장애인인권침해예방센터 직원 채용
페이지 정보
작성자 최고관리자 작성일16-06-28 15:29 조회6,262회 댓글0건첨부파일
- 장애인인권침해예방센터직원채용공고.hwp (16.0K) 151회 다운로드 DATE : 2016-06-28 16:31:58
본문
<장애인인권침해예방센터 직원 채용>
보건복지부 위탁‘장애인인권침해예방센터’는 2016년 함께 일할 상근직원을 채용합니다.
장애인인권침해예방교육 및 장애인복지 정책개발 등 ‘교육·정책 사업’을 수행할 인재를
아래와 같이 채용하고자 하오니 많은 지원바랍니다.
1. 채용직종 및 분야
○채용분야 : 간사
○직 급 : 계약직(채용시~2016.12.31)
○담당업무 : 인권침해예방교육 및 정책연구, 개발
○인 원 : 1명
2. 전형방법 및 일정
○원서접수 : 2016. 6. 28.(화)∼7. 8.(금)
○면접대상자 발표 : 2016. 7. 8.(금), 18시
○면접심사 : 2016. 7. 13.(수) 오후 14시
○최종합격자 발표 : 2016. 7. 13.(수), 18시
○ 접수방법 : 이메일 접수(cowalk1004@hanmail.net)
방문 및 우편접수(서울특별시 영등포구 의사당대로22
이룸센터, 3층 장애우권익문제연구소, 우편번호 07236)
※ 우편은 접수마감 시간까지 도착분에 한함.
※ 봉투겉면에 ‘응모서류 재중’ 기재 요망
3. 제출서류
○이력서 및 자기소개서 각 1부
○최종합격 후 제출 서류
- 졸업(학위)증명서
* 이력서에 기재한 졸업(학위)증명서 일체
- 해당분야 자격증 사본 각 1부
- 경력증명서 각 1부
* 이력서에 기재한 2016년도 5월 이후 발급분 해당 원본일체,
경력증명서를 제출하지 않은 경력사항은 인정되지 않음.
4. 기타사항
○이력서에 기재된 내용이 허위로 판명된 경우에는 채용을 취소합니다.
○기타 문의사항은 정책교육팀 황은선 팀장(02-2675-8153)에게 문의 바랍니다.
※ 기타 자세한 사항 : 첨부파일 확인